Zabor-33.ru

Строительный журнал
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Устройство откосов пвх расценка фер

Фер устройство откосов плиткой

Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) с установкой плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по дереву

ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЕДИНИЧНАЯ РАСЦЕНКА ФЕР 15-01-019-04

НаименованиеЕдиница измерения
Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) с установкой плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по дереву100 м2 поверхности облицовки
Состав работ
01. Набивка по деревянным поверхностям проволочной сетки и устройство подготовительного слоя с нарезкой борозд. 02. Сортировка плиток. 03. Облицовка поверхностей. 04. Перерубка плиток и подточка кромок. 05. Заполнение швов. 06. Распудривание облицованных поверхностей. 07. Очистка и промывка поверхности облицовки.

Расценка не содержит накладных расходов и сметной прибыли, соответственно указаны прямые затраты работы на период 2000 года (цены Московской области), которые рассчитаны опираясь на нормативы 2009 года. Для дальнейших расчётов, данную стоимость необходимо умножать на индекс перехода в текущие цены.

Вы можете перейти на страницу расценки, которая рассчитана на основе нормативов редакции 2014 года с дополнениями 1

Всего (руб.)Оплата труда рабочихЭксплуатация машинОплата труда машинистовСтоимость материаловТрудозатраты (чел.-ч)
16082,222413,2942,9514,7713625,98269,04

ВСЕГО ПО РАСЦЕНКЕ: 16 082,22 Руб.

Посмотрите данный норматив в редакции 2020 года открыть страницу

Посмотрите ресурсную часть расценки в нормативе ГЭСН 15-01-019-04

При использовании в смете, расценка требует индексации для перевода в текущие цены.
Расценка составлена по нормативам ГЭСН-2001 редакции 2009 года в ценах 2000 года.

Источник статьи: http://www.defsmeta.com/rfer/fer_15/fer-15-01-019-04.php

ФЕР 15-01-019-07

Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) с установкой плиток туалетного гарнитура на клее из сухих смесей: по кирпичу и бетону

ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЕДИНИЧНАЯ РАСЦЕНКА ФЕР 15-01-019-07

НаименованиеЕдиница измерения
Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) с установкой плиток туалетного гарнитура на клее из сухих смесей: по кирпичу и бетону100 м2 поверхности облицовки
Состав работ
01. Сортировка плиток. 02. Облицовка поверхностей. 03. Приготовление клея из сухой смеси. 04. Перерубка плиток и подточка кромок. 05. Заполнение швов. 06. Распудривание облицованных поверхностей. 07. Очистка и промывка поверхности облицовки.

Расценка учитывает ПЗ работы на 2000 год (Московские цены), рассчитаны по ГЭСН образца 2014 года с дополнениями 1. К стоимости нужно применять индексацию перевода в текущие цены.

Вы можете перейти на страницу этого же норматива, который рассчитан по ГЭСН редакции 2020 года

Всего (руб.)Оплата труда рабочихЭксплуатация машинОплата труда машинистовСтоимость материаловТрудозатраты (чел.-ч)
12890,231524,8931,7517,5211333,59166,11

ВСЕГО ПО РАСЦЕНКЕ: 12 890,23 Руб.

Посмотрите стоимость этого норматива в редакции 2020 года открыть страницу

Посмотрите ресурсную часть расценки в нормативе ГЭСН 15-01-019-07

При использовании в смете, расценка требует индексации для перевода в текущие цены.
Расценка составлена по нормативам ГЭСН-2001 редакции 2014 года с дополнениями 1 в ценах 2000 года.

Источник статьи: http://www.defsmeta.com/rfer14/fer_15/fer-15-01-019-07.php

ФЕР 15-01-019-01

Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) без установки плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по кирпичу и бетону

ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЕДИНИЧНАЯ РАСЦЕНКА ФЕР 15-01-019-01

НаименованиеЕдиница измерения
Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) без установки плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по кирпичу и бетону100 м2 поверхности облицовки
Состав работ
01. Сортировка плиток. 02. Облицовка поверхностей. 03. Перерубка плиток и подточка кромок. 04. Заполнение швов. 05. Распудривание облицованных поверхностей. 06. Очистка и промывка поверхности облицовки.

Расценка учитывает ПЗ работы на 2000 год (Московские цены), рассчитаны по ГЭСН образца 2014 года с дополнениями 1. К стоимости нужно применять индексацию перевода в текущие цены.

Вы можете перейти на страницу этого же норматива, который рассчитан по ГЭСН редакции 2020 года

Всего (руб.)Оплата труда рабочихЭксплуатация машинОплата труда машинистовСтоимость материаловТрудозатраты (чел.-ч)
10009,382093,0429,8211,447886,52228
Читайте так же:
Самые распространенные откосы от армии

ВСЕГО ПО РАСЦЕНКЕ: 10 009,38 Руб.

Посмотрите стоимость этого норматива в редакции 2020 года открыть страницу

Посмотрите ресурсную часть расценки в нормативе ГЭСН 15-01-019-01

При использовании в смете, расценка требует индексации для перевода в текущие цены.
Расценка составлена по нормативам ГЭСН-2001 редакции 2014 года с дополнениями 1 в ценах 2000 года.

Источник статьи: http://www.defsmeta.com/rfer14/fer_15/fer-15-01-019-01.php

ФЕР 15-01-019-02

Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) без установки плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по дереву

ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЕДИНИЧНАЯ РАСЦЕНКА ФЕР 15-01-019-02

НаименованиеЕдиница измерения
Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) без установки плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по дереву100 м2 поверхности облицовки
Состав работ
01. Набивка по деревянным поверхностям проволочной сетки и устройство подготовительного слоя с нарезкой борозд. 02. Сортировка плиток. 03. Облицовка поверхностей. 04. Перерубка плиток и подточка кромок. 05. Заполнение швов. 06. Распудривание облицованных поверхностей. 07. Очистка и промывка поверхности облицовки.

В расценке указаны прямые затраты работы на период 2000 года (Федеральные цены), которые рассчитаны на основе нормативов 2014 года с дополнениями 1. К данной стоимости нужно применять индекс перехода в текущие цены.

Вы можете перейти на страницу этого же норматива, который рассчитан по ГЭСН редакции 2020 года

Всего (руб.)Оплата труда рабочихЭксплуатация машинОплата труда машинистовСтоимость материаловТрудозатраты (чел.-ч)
13857,52331,4842,9517,1111483,07259,92

ВСЕГО ПО РАСЦЕНКЕ: 13 857,50 Руб.

Посмотрите стоимость этого норматива в редакции 2020 года открыть страницу

Посмотрите ресурсную часть расценки в нормативе ГЭСН 15-01-019-02

При использовании в смете, расценка требует индексации для перевода в текущие цены.
Расценка составлена по нормативам ГЭСН-2001 редакции 2014 года с дополнениями 1 в ценах 2000 года.

Источник статьи: http://www.defsmeta.com/rfer14/fer_15/fer-15-01-019-02.php

Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) без установки плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по кирпичу и бетону

ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЕДИНИЧНАЯ РАСЦЕНКА ФЕР 15-01-019-01

НаименованиеЕдиница измерения
Гладкая облицовка стен, столбов, пилястр и откосов (без карнизных, плинтусных и угловых плиток) без установки плиток туалетного гарнитура на цементном растворе: по кирпичу и бетону100 м2 поверхности облицовки
Состав работ
01. Сортировка плиток. 02. Облицовка поверхностей. 03. Перерубка плиток и подточка кромок. 04. Заполнение швов. 05. Распудривание облицованных поверхностей. 06. Очистка и промывка поверхности облицовки.

Расценка учитывает ПЗ работы на 2000 год (Московские цены), рассчитаны по ГЭСН образца 2009 года. К стоимости нужно применять индексацию перевода в текущие цены.

Вы можете перейти на страницу расценки, которая рассчитана на основе нормативов редакции 2014 года с дополнениями 1

Всего (руб.)Оплата труда рабочихЭксплуатация машинОплата труда машинистовСтоимость материаловТрудозатраты (чел.-ч)
10009,382093,0429,829,97886,52228

ВСЕГО ПО РАСЦЕНКЕ: 10 009,38 Руб.

Посмотрите данный норматив в редакции 2020 года открыть страницу

Посмотрите ресурсную часть расценки в нормативе ГЭСН 15-01-019-01

При использовании в смете, расценка требует индексации для перевода в текущие цены.
Расценка составлена по нормативам ГЭСН-2001 редакции 2009 года в ценах 2000 года.

В первый месяц после выборов тепловая энергия в Барнауле подорожает на 12%

С 1 октября жители Барнаула и Рубцовска будут платить за тепловую энергию по новым , более высоким , ценам. Это предусмотрено решениями управления Алтайского края по госрегулированию цен и тарифов от 1 сентября. Документы опубликованы , но до настоящего времени ни регулятор , ни власти этих двух городов не объяснили сотням тысяч потребителей , по каким ценам надо будет оплачивать отопление и горячую воду.

Что случилось с ценами на тепло в 2021-м

Тарифы в России меняют , как правило , с 1 июля , чаще всего повышают. Но в Барнауле 1 июля произошло аномальное явление: отопление для абонентов «Барнаульской генерации» подешевело. На 109 рублей.

Притом , что ранее власти сообщали: цены на тепловую энергию будут повышаться ежегодно на 100 рублей ( плюс-минус), а за это энергетики вложат большие деньги в теплосетевое хозяйство.

Читайте так же:
Облицовка откосов плиткой своими руками

Но платить по пониженным тарифам барнаульцам придется недолго. Официально отопительный сезон стартует 21 сентября, а уже с 1 октября гигакалория подорожает. Это следует из решения управления по тарифам № 83 от 1 сентября.

Сколько будут платить барнаульцы

Тут важно не запутаться. Согласно решению управления по тарифам № 83 , с 1 октября предельная цена для «Барнаульской генерации» на тепловую энергию возрастет с 1882,47 рублей до 2113,93 рубля — то есть на 231,46 рублей , или на 12,3%.

Предельная цена — это «потолок». Теплоснабжающая организация может установить более низкую цену. По словам председателя ТСЖ «Красноармейский , 53» Константина Емешина , цена гигакалории с 1 октября составит 2105 рублей. То есть увеличится на 11,8%.

Емешин объяснил , что информацию о цене «гиги» получил у представителя СГК ( в состав которой входит «Барнаульская генерация»). Более точные сведения в «Сибирской генерирующей компании» пообещали предоставить позже.

С чем связано повышение

Причины повышения за почти три недели с даты принятия документа никто из властей не прокомментировал. Известно , что в конце 2020 года «Барнаульская генерация» доказала в суде , что управление по тарифам неправильно рассчитало цену на 2020 год.

На этом основании ведомства в январе 2021 года повысило «предельник» за все тот же 2020 год — то есть задним числом. Но в СГК тогда заверили, что дополнительные счета жителям Барнаула за тепло и горячее водоснабжение в 2021 году выставлять не будут. Но связано ли нынешнее повышение с тем судебным решением , мы пока не знаем.

Что произошло в Рубцовске

В Рубцовске предельная цена тепловой энергии для абонентов «Рубцовского теплоэнергетического комплекса» пересмотрена решением управления края по госрегулированию цен и тарифов № 84 от 1 сентября.

Ранее было установлено: с 1 июля по 31 декабря «предельник» составит 2229,56 рублей за гигу. Но документ , который ввел эти параметры , утратил силу. И с 1 октября действует новая предельная цена: 2425,76 рублей за гигу ( для абонентов , получающих тепло от «Южной тепловой станции»).

Информацию о том , сколько будут платить рубцовчане по факту цена , мы сообщим позже.

Постановление Правительства Российской Федерации от 14 сентября 2021 г. N 1552 г. Москва «Об утверждении Правил исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы)»

Комментарии Российской Газеты

В соответствии со статьями 30, 31, 33 и 34 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить прилагаемые Правила исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы).

2. Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации давать разъяснения по вопросам, связанным с применением Правил, утвержденных настоящим постановлением.

Председатель Правительства Российской Федерации М. Мишустин

Правила исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы)

1. Настоящие Правила определяют порядок исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы) (далее — средний заработок).

2. Средний заработок, за исключением указанных в пункте 3 настоящих Правил случаев, исчисляется для определения его размера в целях, предусмотренных Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», органами службы занятости на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях (далее — доход) по последнему месту работы (службы), на которые были начислены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, в следующем порядке:

а) средний заработок исчисляется за 3 месяца, предшествующие календарному кварталу перед месяцем подачи заявления о предоставлении государственной услуги по содействию гражданам в поиске подходящей работы (далее — заявление), за исключением среднего заработка гражданина, уволенного в течение 12 месяцев, предшествовавших месяцу подачи заявления, с военной службы по призыву в связи с истечением ее срока, который исчисляется за 3 месяца, предшествовавшие календарному кварталу перед месяцем призыва на военную службу (далее — расчетный период);

б) в случае если в каком-либо из месяцев у гражданина отсутствовал доход, на который были начислены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, при исчислении среднего заработка этот месяц (месяцы) исключается из расчетного периода;

в) средний заработок исчисляется путем деления суммы дохода гражданина, на который были начислены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за расчетный период, на количество месяцев в расчетном периоде;

Читайте так же:
F профиль для откосов бежевый

г) в случае если в течение всего периода, приходящегося на 3-месячный срок, предшествующий календарному кварталу перед месяцем подачи заявления, у гражданина отсутствовал доход, на который были начислены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, средний заработок определяется за предшествующий период, равный расчетному.

3. Средний заработок исчисляется для определения его размера в целях, предусмотренных Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», работодателем в порядке, предусмотренном пунктами 4-13 настоящих Правил, в случае если:

а) гражданин находился в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком в течение всего периода, приходящегося на 3-месячный срок, предшествующий календарному кварталу перед месяцем подачи заявления;

б) доход гражданина за период 3 месяцев, предшествовавших календарному кварталу перед месяцем подачи заявления, не подлежал обложению страховыми взносами в части обязательного пенсионного страхования в соответствии с подпунктом 14 пункта 1 и подпунктом 1 пункта 3 статьи 422 (в части, относящейся к прокурорам, следователям, судьям федеральных судов и мировым судьям) Налогового кодекса Российской Федерации;

в) периоды, указанные в подпункте «г» пункта 2 настоящих Правил, относятся к периоду занятости гражданина не по последнему месту работы;

г) у гражданина отсутствовал доход по последнему месту работы (службы) в периоды, указанные в подпункте «г» пункта 2 настоящих Правил.

4. В случаях, указанных в пункте 3 настоящих Правил, гражданин представляет в органы службы занятости справку работодателя о среднем заработке, подписанную руководителем и главным бухгалтером (при наличии) организации или индивидуальным предпринимателем.

5. Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в соответствующей организации независимо от источников этих выплат, к которым относятся:

а) заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам (должностным окладам) за отработанное время;

б) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу по сдельным расценкам;

в) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ, оказания услуг), или комиссионное вознаграждение;

г) заработная плата, выданная в неденежной форме;

д) денежное вознаграждение, начисленное за отработанное время лицам, замещающим государственные должности;

е) начисленные в редакциях средств массовой информации и организациях искусства гонорар работников, состоящих в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата их труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;

ж) заработная плата, начисленная преподавателям профессиональных образовательных организаций за часы преподавательской работы сверх уменьшенной годовой учебной нагрузки (учитывается в размере одной десятой за каждый месяц расчетного периода независимо от времени начисления);

з) разница в должностных окладах работников, перешедших на нижеоплачиваемую работу (должность) с сохранением размера должностного оклада по предыдущему месту работы (должности);

и) заработная плата, окончательно рассчитанная по завершении календарного года, обусловленная системой оплаты труда (учитывается в размере одной двенадцатой за каждый месяц расчетного периода независимо от времени начисления);

к) надбавки и доплаты к тарифным ставкам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, квалификационный разряд (классный чин, дипломатический ранг), выслугу лет (стаж работы), особые условия государственной службы, ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, руководство бригадой;

л) выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенная оплата труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, за работу в ночное время, оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;

м) премии и вознаграждения, включая вознаграждение по итогам работы за год и единовременное вознаграждение за выслугу лет;

н) другие виды выплат в соответствии с действующими в организации системами оплаты труда.

6. Средний заработок работника исчисляется за последние 3 календарных месяца (с 1-го до 1-го числа), предшествующие месяцу увольнения.

7. При исчислении среднего заработка из указанного в пункте 5 настоящих Правил расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если:

Читайте так же:
Укрепление откоса своими руками

а) за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации;

б) работник получал пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам;

в) работник не работал в связи с простоем по вине работодателя или по независящим от работодателя и работника причинам;

г) работник не участвовал в забастовке, но в связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу;

д) работнику предоставлялись дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства;

е) работник в других случаях освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации;

ж) работнику предоставлялись дни отдыха (отгулы) в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации работ и в других случаях в соответствии с законодательством Российской Федерации.

8. В случае если работник за расчетный период не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 7 настоящих Правил, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период времени, равный расчетному.

9. В случае если работник за расчетный период и до расчетного периода не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за фактически отработанные работником дни в месяце увольнения.

10. Для определения среднего заработка используется средний дневной заработок.

Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на среднемесячное число рабочих дней в расчетном периоде (в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели в организации).

Средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество фактически отработанных в этот период дней.

При установлении работнику неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня) средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю 5-дневной (6-дневной) рабочей недели, приходящихся на время, отработанное в расчетный период.

11. При определении среднего заработка работника, которому установлен суммированный учет рабочего времени, используется средний часовой заработок.

Средний часовой заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество часов, фактически отработанных в этот период.

Средний заработок работника определяется путем умножения среднего часового заработка на среднемесячное количество рабочих часов в расчетном периоде в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели.

12. При определении среднего заработка премии и вознаграждения, фактически начисленные за расчетный период, учитываются в следующем порядке:

а) ежемесячные премии и вознаграждения — не более одной выплаты за одни и те же показатели за каждый месяц расчетного периода;

б) премии и вознаграждения за период работы, превышающий один месяц, — не более одной выплаты за одни и те же показатели в размере месячной части за каждый месяц расчетного периода;

в) вознаграждение по итогам работы за год, единовременное вознаграждение за выслугу лет (стаж работы), иные вознаграждения по итогам работы за год, начисленные за предшествующий календарный год, — в размере одной двенадцатой за каждый месяц расчетного периода независимо от времени начисления вознаграждения.

13. В случае если время, приходящееся на расчетный период, отработано не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 3 настоящих Правил, премии и вознаграждения учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетный период (за исключением ежемесячных премий, выплачиваемых вместе с заработной платой за данный месяц).

Если работник проработал в организации неполный рабочий период, за который начисляются премии и вознаграждения, и они были начислены пропорционально отработанному времени, они учитываются при определении среднего заработка исходя из фактически начисленных сумм в порядке, установленном настоящим пунктом.

14. При повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок (должностных окладов, денежного вознаграждения) средний заработок работников повышается в следующем порядке:

Читайте так же:
Максимально допустимый откос котлована

а) если повышение произошло в расчетный период, выплаты, учитываемые при определении среднего заработка и начисленные за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления тарифной ставки (должностного оклада, денежного вознаграждения), установленной в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, на тарифные ставки (должностные оклады, денежное вознаграждение) каждого из месяцев расчетного периода;

б) если повышение произошло после расчетного периода до дня увольнения, повышается средний заработок, исчисленный за расчетный период;

в) если повышение произошло после увольнения работника, повышение среднего заработка не производится.

15. При повышении размеров надбавок за квалификационный разряд (классный чин, дипломатический ранг) и за особые условия государственной службы средний заработок работников повышается в следующем порядке:

а) если повышение произошло в расчетный период, надбавки за квалификационный разряд (классный чин, дипломатический ранг), за особые условия государственной службы, начисленные за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления указанных надбавок, установленных в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, на надбавки каждого из месяцев расчетного периода;

б) если повышение произошло после увольнения работника, указанные надбавки, включенные в средний заработок, не повышаются.

Устройство откосов пвх расценка фер

В стране и мире

История города N

Находки и потери

В Междуреченске полицейские разыскивают двух без вести пропавших девушек-подростков — четырнадцати и шестнадцати лет.

В Междуреченске с разницей в один день без вести пропали две школьницы. Сотрудники ОМВД России по г. Междуреченску разыскивают двух несовершеннолетних: Козицкую Анастасию Денисовну, 23.

Противоправные действия распознали бдительные продавцы.

В Новокузнецке находившемуся на дежурстве экипажу вневедомственной охраны Росгвардии в вечернее время поступил сигнал об инциденте в известном торгово-развлекательном центре на улице ДОЗ.

Волонтёры Кузбасского института ФСИН России присоединились к Всемирной акции «Очистим планету от мусора».

В минувшие выходные добровольцы института — курсанты 2 курса факультета правоохранительной деятельности стали участниками акции «Очистим планету от мусора».

20 сентября представители ФССП совместно с сотрудниками «ЭкоТек» провели рейды по клиентам, которые в добровольном порядке не урегулировали вопрос по оплате задолженности за услугу «Обращение с ТКО».

Услуга по обращению с твёрдыми коммунальными отходами была утверждена в России почти три года назад. Однако некоторые клиенты до сих пор уклоняются от оплаты её услуг.

Теперь молодой горожанин имеет официальную судимость.

В одном из новокузнецких судов вынесли приговор 22-летнему местному жителю. Об этом сообщили в управлении Следственного комитета РФ по Кемеровской области.

Спортсмен заключил выгодную сделку.

Воспитанник новокузнецкой школы хоккея, нападающий Кирилл Капризов подписал новый контракт в Национальной хоккейной лиге. Форвард договорился о соглашении с командой «Миннесота Уайлд».

Узнав об этом, Следком начал доследственную проверку.

Накануне в кемеровских СМИ и соцсетях от лица водительского коллектива «Кемеровской транспортной компании» было распространено заявление о предстоящей забастовке.

Стали известны дата и место гражданской панихиды.

Прощание с Юрием Николаевичем Булановым состоится 23 сентября с 12 до 14 часов в Культурном центре СибГИУ (пр. Бардина, 27). Ранее мы сообщали, что преподаватель вуза и бывший руководитель «Кузнецкбизнесбанка» скончался 20 сентября на 60-м году жизни.

Не увидел постановку и остался без солидной суммы.

В Новокузнецке 20-летний житель Центрального района увидел в интернете объявление о грядущем приезде в город и выступлении на сцене местного театра труппы с участием знаменитых актёров.

Цикл мероприятий, посвящённых 60-летнему юбилею Новокузнецкого художественного музея, стартует 23 сентября.

60-летний юбилей празднует Новокузнецкий художественный музей (НХМ) – первый художественный музей Кузбасса, ведущий свою историю с 1961 года. Первое название музея, которое он носил 8 лет, – «Кемеровский областной музей советского изобразительного искусства в городе Сталинске».

Точку в разбирательстве поставит суд.

В кузбасском управлении Следственного комитета РФ сообщили об окончании сбора и оформления доказательств по уголовному делу, ранее возбуждённому в отношении жителя Новокузнецка.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector